Wildfire hjälpte ÖoB att etablera sin nya värdegrund och stärka den gemensamma företagskulturen genom att använda Howspace plattform för dialog och lärande.
Läs om hur medArt basel, en femdagar lång konferens för sjukvårdsindustrin i Schweiz, gjorde sitt årliga event till en interaktiv, virtuell upplevelse.
Wärtsilä Energy beslöt sig för att inkludera hela organisationen i sin strategiplanering för att anpassa sig till en bransch i förändring.
Howspace var en viktig del i Optimé Internationals förvandling efter att COVID-19 slog till. Läs om hur de nu leder vägen för framtidens kompetensutveckling.
Den tyska Förbundsrepublikens central för politisk upplysning driver det europeiska NECE-nätverket. Nu byggs den gemensamma resan på en digital plattform.
Nitor behövde en smidig plattform för att utveckla onlineutbildningar som riktade sig till deras kunder på olika kontinenter och tidszoner.
Alma Media letade efter en lösning för att öka flexibiliteten i att dela kunskap, omforma utbildning och träning, utveckla ledarskapscoachning och hitta ännu mer effektiva sätt att arbeta.
Konsultföretaget HR4 behövde en samarbetsmiljö för sina kundutbildningsprogram där deras konsulter kunde facilitera och vägleda lärande.
Dra. Michelle Cristina Sampaio, docent vid UNIRIO, bevarade dialogiskt lärande i sina virtuella kurser under pandemin med Howspace.
Det kanadensiska knsultbolaget Juice gjorde sina utbildningsprogram virtuella med hjälp av Howspace. Detta fick dem att identifiera nya affärsmöjligheter.
Länsförsäkringar Sak ville utveckla feedback-kulturen inom organisationen och använde Howspace som en gemensam plattform för att engagera medarbetarna i detta utvecklingsarbete.
När The Happy Learning Company övergick från traditionellt lärande till ett blandat och stärkande tillvägagångssätt, behövde de hitta en lösning som skulle hjälpa dem att bygga kreativa, engagerande och visuellt vackra lärandeupplevelser för sina kunder. Med Howspace kunde företaget leverera skräddarsydda utvecklingsprogram och driva kollaborativt lärande för att uppnå största möjliga effekt.
Howspace används dagligen av tusentals konsulter, facilitatorer och experter inom organisationsutveckling världen över. Den digitala plattformen stöttar och driver förändringsinitiativ med samarbete och dialog i fokus.
